Szkolenie we Wrocławiu: Lider XXI wieku

Moje pierwsze szkolenie hybrydowe, podczas którego miałam również uczestników online. Chyba nigdy tak mocno nie doceniłam technologii – szybkiego internetu, dobrej jakości głośników i kamer w laptopie oraz szytych na miarę programów do prowadzenia zdalnych szkoleń 🙂

Dzień minął nam błyskawicznie. Na tapecie style kierowania zespołem, modele coachingowe w pracy lidera, a także praktyczne podejście do wyznaczania celów.

Do domów wyszliśmy ponadto z ciekawym przemyśleniem – techniki technikami, ale na końcu wszystko rozchodzi się o intencje lidera podczas stosowania konkretnych metod, ponieważ to one budują zaufanie, wzmacniają autorytet, a także motywują pracowników do rozwoju.